Nuestra Política de Sustentabilidad
Política de Sustentabilidad
Como una de las principales empresas de metales preciosos, Fresnillo plc se esfuerza por llevar a cabo todas sus operaciones de manera sustentable.
En Fresnillo plc generamos valor a la sociedad mediante un modelo de minería responsable, respetuoso de los derechos humanos y el marco legal. El Sistema de Gestión Integral bajo los lineamientos de Salud, Seguridad, Medio Ambiente y Relaciones con la Comunidad (SSMARC) es nuestro marco de referencia para el cumplimiento de requerimientos legales y otros, adopción de mejores prácticas, establecimiento de objetivos y mejora continua. Nuestra gente es el recurso más importante y por ello nos comprometemos a proveer condiciones de trabajo seguras y saludables, considerando sus inquietudes y haciéndolos parte integral de los procesos de identificación, medición y control de los peligros y riesgos. Estamos comprometidos con la protección a la biodiversidad, cuidado del agua, manejo responsable de residuos, sustancias químicas y emisiones a la atmósfera. Nuestras actividades deben conducirse minimizando los efectos adversos a las comunidades. Estamos convencidos de la importancia de generar relaciones de mutuo beneficio con nuestras comunidades basadas en el dialogo y respeto a sus valores y costumbres. Nuestros proyectos sociales están alineados a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas
Lineamientos generales
Salud | Nuestro personal es nuestro activo más valioso. La salud y el bienestar de nuestros trabajadores son claves para proteger su seguridad e impulsar la productividad de la empresa. Reconocemos que la salud de nuestros empleados es un componente esencial de nuestra licencia social para operar. | |
Elementos Clave |
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Seguridad | La seguridad es un valor esencial para Fresnillo plc y un modo de vida. Aspiramos a lograr una cultura de la seguridad donde nuestros empleados y contratistas tengan el conocimiento, competencia y deseo de trabajar de manera segura. | |
Elementos Clave |
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Medio Ambiente | Minimizar el impacto de nuestras actividades, así como rendición de cuentas y transparencia con respecto a nuestra huella ambiental, son acciones cruciales para obtener y mantener nuestra licencia social para operar. | |
Elementos Clave |
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Relaciones con la comunidad | Nuestras comunidades son socios estratégicos. Ganar su confianza requiere fomentar su participación y hacernos responsables de nuestras acciones. Reconocemos que construir confianza es la única manera de conseguir y conservar nuestra licencia social para operar. | |
Elementos Clave |
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Derechos laborales y humanos | Nuestro personal es nuestro recurso más valioso. Aspiramos a una cultura organizacional basada en la confianza, que es la característica individual más importante de los mejores lugares para trabajar | |
Elementos Clave |
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Nota: El consejo de administración revisó y aprobó esta Política. El Comité de HSECR es responsable de revisar esta Política, actualizarla cuando es necesario e informar al Consejo sobre su efectividad. Esta política se modificó en Febrero 2019.